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INTEGRER LES ENJEUX CLIMATIQUES A LA STRATEGIE D’ENTREPRISE

L’intégration des enjeux climatiques dans la stratégie d’entreprise ne peut plus être perçue comme un simple supplément de conformité ou un acte isolé de responsabilité. Cette formation propose une immersion concrète dans les approches, outils et dynamiques permettant d’intégrer les enjeux climatiques à la stratégie globale de l’entreprise. À travers des ateliers participatifs comme « 2 tonnes », des quiz collaboratifs et des exercices de co-construction, les participants seront amenés à comprendre leur impact, identifier les leviers de transformation bas-carbone, et amorcer un plan d’action aligné sur les objectifs ESG de leur organisation.

Prochaine session

06/10/2025

27/11/2025

}Durée de la formation

1 jour (7 heures)

Tarif par personne

500€ HT

Public

Transition écologique | Transverse | Nouveautés | Tout public

Réservez votre formation

☆☆☆☆☆

( sur 0 votant(s))

Délais d’accès

1 mois

Durée

1 jour (7 heures)

Pré-requis

Tout public

Une fois l’inscription validée et en amont du jour J, faire son bilan carbone en ligne (grâce au lien de connexion envoyé lors de la validation de l’inscription).

Méthodes pédagogiques

Pédagogie active basée sur des ateliers d’intelligence collective, serious game, des échanges guidés, des mises en situation concrètes
Approche expérientielle : création participative d’un plan d’actions à Apports théoriques
Réflexions personnelles et en groupe

Ressources pédagogiques

Support digital pour la simulation en ligne
Jeux de cartes thématiques
Supports de travail en sous-groupe (paperboard, crayons, etc…)

Modalités d’évaluation

Auto-évaluation en début de formation
Évaluation en continu
Évaluation en fin de formation en exercice pratique

Coût

Intra : Sur demande
Inter : 500€ HT/JOUR

Programme

INTRODUCTION ET PRESENTATION

ATELIER 2 TONNES

Comprendre l’impact de son entreprise sur le climat, et être outillé pour le passage à l’action
Découvrir et choisir des actions concrètes de réduction d’empreinte carbone, qu’elles soient individuelles ou collectives
Découvrir l’approche systémique des enjeux pour comprendre le rôle des différents acteurs dans la transition bas-carbone

QUIZ COLLABORATIF POUR COMPRENDRE LES ENJEUX ET MESSAGE CLES

ENTREPRISE ET RSE

Intégrer la RSE à tous les niveaux de l’entreprise : avec qui, comment ?
Modèles d’entreprises durables
Elaboration d’un début de plan d’action pour la stratégie de réduction des émissions de GES pour l’entreprise :

Comment déterminer les enjeux ESG spécifiques à l’entreprise,
Leviers et freins pour contribuer à la neutralité carbone au sein de l’entreprise,
Construire un plan d’action, et comment en mesurer l’avancée.

BILAN, EVALUATION DES ACQUIS DE LA FORMATION ET SATISFACTION DES PARTICIPANTS

Objectifs

Au terme de la formation, les participants seront capables de :

Connaître les clés de transformation de l’entreprise pour la transition écologique.
Identifier les leviers d’action pour contribuer individuellement et collectivement à la réduction d’émission des GES.
Élaborer un plan d’action bas-carbone adapté à l’organisation.